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2022年江西特崗教師招聘條件公布,含教師資格、學(xué)歷等要求

來源:網(wǎng)絡(luò)整理 2025-12-21 08:08:06

按照省教育廳以及人社廳所發(fā)布的《關(guān)于做好2022年全省中小學(xué)教師招聘工作的通知》(贛教師字〔2021〕27號)的精神,現(xiàn)在,針對我省在2022年招聘“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”的教師(也就是將此簡稱為“特崗教師”),相關(guān)的有關(guān)事項,進行如下的公告:

一、招聘崗位及人數(shù)

招聘崗位具體是哪些以及招聘人數(shù)是多少,需查看《江西省2022年特崗教師招聘崗位表》,此表在附件1中 。

二、招聘對象和條件

(一)熱愛教育事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正,無不良行為記錄。

(二)具備相應(yīng)教師資格證書和畢業(yè)證書。包括以下兩類人員:

1.已取得相應(yīng)教師資格證書和畢業(yè)證書的人員。

人員,是那些能夠于,二零二二年八月底之前,獲取相應(yīng)教師資格證書,以及畢業(yè)證書的 。

(三)年齡不超過30歲(即1991年3月1日及以后出生)。

四,報考初中崗位,必須具備本科及以上學(xué)歷,報考小學(xué)崗位,需要具備本科及以上學(xué)歷,或者師范類專業(yè)專科學(xué)歷。

教師在編考試條件_江西省特崗教師招聘崗位表下載_江西省2022年特崗教師招聘條件

對于被劃分出來的各個招聘崗位而言,如果明確存在專業(yè)方面的要求,那就需要去依照《江西省中小學(xué)教師招聘崗位專業(yè)要求參照目錄》進行對照查看教師在編考試條件,此處的相應(yīng)目錄可見附件2;再假如考生學(xué)到的專業(yè)并沒有準(zhǔn)確被列入到《江西省中小學(xué)教師招聘崗位專業(yè)要求參照目錄》之內(nèi)的情況,應(yīng)當(dāng)于報名開始之前,向招聘學(xué)校以及專門主管教育性質(zhì)事務(wù)的部門進行咨詢,詢問自己是否具備報考的資格。

我縣教育局打算招聘一批教師我們學(xué)校可以推薦幾位同學(xué)參與。其中,小李同學(xué)教學(xué)經(jīng)驗豐富,而且他具有教師資格證,他在我們學(xué)校已經(jīng)任教五年了,符合招聘要求中的最基本條件。他在2017年9月份得到了公辦學(xué)校教學(xué)編制,工作至今,他的教學(xué)工作表現(xiàn)一直很出色。然而,由于現(xiàn)處在準(zhǔn)備學(xué)校考試的緊張時期,他面臨著時間安排上的困難。考慮到他如此優(yōu)秀,我們學(xué)校決定為他出具同意報考的證明,以支持他參加這次招聘考試,希望他能順利通過考試,為教育事業(yè)做出更大貢獻。 ,小孫民辦學(xué)校聘用的專職教師,他也想為了更好的職業(yè)發(fā)展參加這次考試我們學(xué)校也會 為他出具同意報考的證明。小張是我市外單位正式在編人員,他符合招聘要求我們學(xué)校也會 為他出具同意報考的證明。以上同意報考證明都是資格復(fù)審的依據(jù)之一。

符合這樣條件才能報考,在我省里,同一縣域以內(nèi),公辦中小學(xué)任教,有兩類情況,一是累計服務(wù)不滿5年,二是處于試用期的在編教師,還有服務(wù)不滿3年,這里說的是2020、2021年招聘錄用的特崗教師,對于這些情況的報考,必須在筆試報名截止日期之前,取得學(xué)校方及其主管教育行政部門同意的解除聘用關(guān)系證明,并且要在面試資格審查之前,完成解聘和下編手續(xù) 。

七,2019年招聘錄用的特崗教師,連續(xù)任教達三年,至2022年8月底前服務(wù)期滿的此種教師能夠報考。不過,需要在筆試報名截止日期之前,取得所在學(xué)校以及教育行政部門所出具的同意其報考的證明。

我省“定向培養(yǎng)鄉(xiāng)村教師計劃”里的定向師范生,以及省屬高校的公費師范生,必須按照入學(xué)之前簽訂的協(xié)議進行就業(yè),原則上不可以參加本次的招聘考試。要是確實想要參加,必須在筆試報名截止日期之前,和簽訂協(xié)議的單位解除協(xié)議。

三、網(wǎng)上報名

網(wǎng)上報名的時間是這樣規(guī)定的,從3月12日當(dāng)天9點開始,一直持續(xù)到3月16日17點結(jié)束,期間都可以進行報名。符合報名條件的考生,登錄“江西教育管理公共門戶”(http://portal.jxedu.gov.cn/),接著從“省級業(yè)務(wù)系統(tǒng)”進入 “江西省特崗教師招聘管理系統(tǒng)”(http://tgjs.jxedu.gov.cn/website/index.html),而后如實填寫個人報考信息,并且上傳本人近期(6個月以內(nèi))電子照片(彩色標(biāo)準(zhǔn)1寸,半身免冠正面證件照(像素295px×413px))來進行網(wǎng)上注冊,直到全都確認(rèn)無誤之后提交。最終按確認(rèn)無誤后提交,照片底色背景為白色,格式為JPG)進行網(wǎng)上注冊,按個人報考信息,如實填寫)進行網(wǎng)上注冊,按確認(rèn)無誤后提交所上傳的本人近期(6個月以內(nèi))電子照片。報名信息(含報考崗位)一經(jīng)提交,不能修改。

報名參與特崗教師招聘考試的考生,不可以在“江西人事考試網(wǎng)”上再度報名去參加全省中小學(xué)教師招聘考試。若重復(fù)報名,將會被視作無效報名,進而取消本次考試資格。

(二)網(wǎng)上資格初審,各設(shè)崗縣(市、區(qū))教育局開展此項工作,時間是3月12日9:00 - 3月16日18:00,從系統(tǒng)后臺對報考本縣(市、區(qū))崗位的考生進行資格初審,在此期間,考生能夠登錄系統(tǒng)查看審核狀態(tài),要是對審核結(jié)果有異議,可向報考地縣教育局反映。

(三)進行報名人數(shù)的統(tǒng)計。于3月14日這天,在下午17:00的時候,公布各招聘崗位那些通過資格審查的考生數(shù)量。于3月15日下午17:00 ,再一次對各招聘崗位經(jīng)資格審查考生人數(shù)予以公布。用以引導(dǎo)考生有序地進行報考。 。

教師在編考試條件_江西省特崗教師招聘崗位表下載_江西省2022年特崗教師招聘條件

網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證,考生能夠在此期間登錄相應(yīng)系統(tǒng),該系統(tǒng)網(wǎng)址為http://tgjs.jxedu.gov.cn/website/index.html ,于4月5日9:00-4月8日17:00這個時間段進行下載,隨后予以打印,要依照準(zhǔn)考證上所要求的去參加考試。

四、筆試和調(diào)劑

(一)筆試

于4月9日有筆試安排,上午9:00至11:00考教育綜合知識,下午14:00至16:00考學(xué)科專業(yè)知識,考點遍布11個設(shè)區(qū)市,考生報名之際能夠依據(jù)實際情形挑選考試地點 。

2. 考試所涉及的具體內(nèi)容,以及成績所占的相應(yīng)比例情況。其中,考試的科目主要為“教育綜合知識”與“學(xué)科專業(yè)知識”這兩個科目,該考試是依據(jù)《江西省中小學(xué)教師招聘考試大綱》(2019年修訂版)來進行的。對于音樂、體育、美術(shù)教師崗位來講,筆試成績和面試成績分別占據(jù)40%以及60%的比例,而其它學(xué)科教師崗位,筆試和面試成績各自所占比例為50%。

3. 試題的類型以及分值情況。“教育綜合知識”這一單科試卷,其滿分設(shè)定為一百來分之一百,“學(xué)科專業(yè)知識”該單科之中試卷,它所具有的滿分是一百五十來分之一百五十,題型跟過去那些年份是沒什么差別的。針對客觀題而言,需使用2B鉛筆在專門的答題卡之上進行填涂點選來作答,對于主觀題來說,要用黑色字跡的鋼筆或者簽字筆,在專門的答題紙張上面進行作答。

考生應(yīng)考時,有需要注意之事。考生憑借身份證以及準(zhǔn)考證進入考場,并且要攜帶黑色字跡的鋼筆或者簽字筆、2B鉛筆、橡皮擦,不可以攜帶計算器。答題所使用的草稿紙由考試部門統(tǒng)一發(fā)放,之后統(tǒng)一回收。

5. 存在違紀(jì)處理的規(guī)定,符合這樣的情況,即招考單位違反了有關(guān)規(guī)定并且違背了工作要求,進而給考試工作造成了不良影響,針對這種招考單位,要作出給予通報批評的舉措;要是影響達到極為惡劣的程度,那就給予停招一年的具體處理。涉及違反考試紀(jì)律的工作人員,根據(jù)情節(jié)的嚴(yán)重程度,會進行針對性處理,有的是取消工作人員資格,有的是調(diào)離考試工作崗位,還有的是給予不同級別的處分。考生若在教師招聘考試期間有違紀(jì)違規(guī)行為,會依據(jù)相關(guān)文件予以處理,并且會被記入本人誠信檔案。將記入考生誠信檔案,并通報其所在單位的,是那把虛假信息用來騙取考試資格、聘用審批之后放棄報到等不誠信行為。對惡意注冊報名信息,擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的,會取消本次報考資格。上述人員當(dāng)中,觸犯刑律的,要交由司法機關(guān)依法進行處理。

6.筆試的成績還有入闈的名單。筆試成績以及入闈人員名單會在5月13日左右,于江西省教育廳網(wǎng)站、江西省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站進行公布。入闈面試的人員依據(jù)筆試成績從高分到低分的順序按照以下比例來確定:招聘人數(shù)處于5人及以下的崗位,面試比例是1:3;招聘人數(shù)為6至10人的崗位,面試比例是1:2.5;招聘人數(shù)為11至20人的崗位,面試比例是1:2;招聘人數(shù)在21人及以上的崗位,面試比例是1:1.5 。

(二)網(wǎng)上調(diào)劑

江西省特崗教師招聘崗位表下載_江西省2022年特崗教師招聘條件_教師在編考試條件

成績公布一周內(nèi),會發(fā)布調(diào)劑公告,針對未達面試比例的崗位,公開在網(wǎng)上進行調(diào)劑,對于未入闈面試的特崗考生教師在編考試條件,要是符合調(diào)劑崗位報考條件,都能夠自愿在報名系統(tǒng)里報名參加調(diào)劑,調(diào)劑報名時,不可以跨報名系統(tǒng)調(diào)劑,就是說省統(tǒng)招不能調(diào)劑到特崗,特崗也不能調(diào)劑到省統(tǒng)招。

五、資格復(fù)審及面試

(一)資格復(fù)審

入闈人員要在招聘部門所規(guī)定的時間,以及招聘部門所規(guī)定的地點,拿著招聘學(xué)校教育主管部門規(guī)定的相關(guān)材料原件,還有招聘學(xué)校教育主管部門規(guī)定的相關(guān)材料復(fù)印件,去進行現(xiàn)場資格復(fù)審,唯有資格復(fù)審合格啦,才能夠參加面試。

2. 由于資格復(fù)審沒有通過,進而產(chǎn)生的面試人員空額,會根據(jù)筆試成績從高分?jǐn)?shù)到低分?jǐn)?shù)依次進行遞補。資格審查在整個招聘工作的全過程當(dāng)中都存在,只要發(fā)現(xiàn)與公告范圍以及條件不相符,或者存在弄虛作假情況的,就會取消其聘用資格。

(二)面試

首先進行資格復(fù)審,復(fù)審合格后,由各個設(shè)置崗位的縣,包括縣級市、市轄區(qū)的教育部門來組織面試。面試的滿分分值設(shè)定為100分。此活動主要是去考察那些被選拔進入面試環(huán)節(jié)人員的教育教學(xué)方面的水平,還有能力。面試會采取試講、說課以及專業(yè)展示等之類的方式加以開展 ,并且原則上是在筆試成績公布之后的30天之內(nèi)完成 。

六、聘用上崗

依據(jù)筆試以及面試的總成績,從分?jǐn)?shù)高的那頭到分?jǐn)?shù)低的那頭來確定打算聘用的人員。要是總成績是一樣的呢,那就憑借面試成績的高低去確定打算聘用的人員。經(jīng)過體檢、考察,公示之后沒有不同意見了,就去辦理聘用備案這類相關(guān)手續(xù)。體檢是依照江西省教師資格申請人員體檢的相關(guān)規(guī)定來執(zhí)行的。由于體檢、考察、公示不通過或者考生自己主動放棄從而造成的崗位空缺,是由當(dāng)?shù)亟處熣衅腹ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組拿主意是不是要遞補的。

七、總成績計算辦法

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除音樂、體育、美術(shù)之外的中小學(xué)教師崗位考生,其總成績的計算方式是,考生總成績等于筆試成績乘以50除以筆試總分的結(jié)果,再加上面試成績乘以50除以面試總分的結(jié)果。比如說,小學(xué)語文教師崗位有一位考生,其筆試兩科的得分是200分,面試得分是80分,那么這名考生的總成績就是200乘以50除以250的結(jié)果,再加上80乘以50除以100的結(jié)果,最終為80分。

計音樂、體育以及美術(shù)等教師崗位考生總成績的辦法是,考生總成績等于筆試成績乘以括號內(nèi)40除以筆試的總分這個 result,再加上和面試成績乘以括號內(nèi)60除以面試的總分這個 result。舉例說,音樂、體育、美術(shù)崗位當(dāng)中有一個考生,其筆試的兩科得分共計是150分,面試的得分為80分的情況下,那么總成績即為150乘以括號內(nèi)40除以250這個 result,再加上80乘以括號內(nèi)60除以100這個 result,最終等于72分的成績。

八、補報

經(jīng)面試確定擬聘人員之后,倘若依舊存在崗位空缺,會公開在網(wǎng)上接受補報,補報對象是參加了全省中小學(xué)教師招聘考試、符合特崗崗位要求的人員。經(jīng)過資格復(fù)審合格,按照筆試成績從高分到低分確定擬聘人員。

九、考試收費

特崗教師招聘考試不收報名費。

十、特崗教師待遇保障

1. 特崗教師實施合同管理, 2. 是由設(shè)崗縣(市、區(qū))的教育部門, 3. 與教師簽訂3年的聘任協(xié)議, 4. 被納入所在學(xué)校在職在編教師的統(tǒng)一管理范圍, 5. 能夠享受當(dāng)?shù)毓k教師工資、津貼、職稱評聘、評優(yōu)評先等各項政策的同等待遇。

三年聘期結(jié)束以后呢,如果特崗教師考核合格,并且是自愿留在本地學(xué)校的,經(jīng)過審核之后,會辦理事業(yè)單位人員聘用手續(xù),其工資發(fā)放會被納入當(dāng)?shù)刎斦摀?dān)范圍 。

(三)特崗教師工資享受國家規(guī)定的待遇,且不實行試用期。

江西省2022年特崗教師招聘條件_江西省特崗教師招聘崗位表下載_教師在編考試條件

崗縣(市、區(qū))統(tǒng)一,為特崗教師之中的人,辦理人身意外傷害保險,辦理各項社會保險 。

五,設(shè)崗的縣,或者是市,亦或者是區(qū),會給特崗教師提供周轉(zhuǎn)使用的宿舍,以及其他必不可少的生活方面的條件。句號。

有一種志愿者,是有過從教經(jīng)歷的那種,還有大學(xué)生退役士兵,以及參加過半年以上實習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生,在面臨同等條件時,能夠優(yōu)先獲得聘用資格。另外,存在符合條件的本縣生源畢業(yè)生,他們會回到原籍所在縣的農(nóng)村學(xué)校去任教,在同等條件的情況之下,也會被優(yōu)先聘用。

十一、其他

省教育廳不委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班,省人力資源和社會保障廳同樣不委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班,省教育廳不組織編寫、出版任何考試用書,省人力資源和社會保障廳也不組織編寫、出版任何考試用書。

資格審查方面的問題,以及具體崗位條件的問題,可撥打崗位表之后所列出的聯(lián)系電話去進行咨詢。

附件:1.江西省2022年特崗教師招聘崗位表.xls

2. 《江西省中小學(xué)教師招聘崗位專業(yè)要求參照目錄》(2022年修訂版).doc。

江西省教育廳??江西省人力資源和社會保障廳

2022年3月8日

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