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您現(xiàn)在的位置: > 人力資源管理師 > 銅陵市公安局2024年警務(wù)輔助人員招聘公告 銅陵市公安局2024年警務(wù)輔助人員招聘公告
根據(jù)《安徽省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理規(guī)定》及相關(guān)規(guī)定,結(jié)合當(dāng)前公安工作需要,安徽省公安廳決定公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員(以下簡(jiǎn)稱警務(wù)輔助人員)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
根據(jù)工作需要,經(jīng)研究并向社會(huì)公開(kāi)招聘銅陵市公安局警務(wù)輔助人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
查看時(shí)間表
二、招聘條件
(一)有本市戶籍,遵守法律法規(guī),品行良好,有良好的職業(yè)道德和工作責(zé)任感,能吃苦耐勞,熱愛(ài)公安民警輔助工作。
(二)國(guó)家承認(rèn)的大專以上學(xué)歷(退役軍人可放寬到高中學(xué)歷,但必須在勞動(dòng)合同期限內(nèi)取得大專以上學(xué)歷,未取得的,不予聘任)合同期滿后可續(xù)簽)。
(三)年齡:18-35歲(1988年4月10日至2006年4月15日)。
(四)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法銅陵市人力資源考試院,遵守國(guó)家法律、法規(guī)。
(五)有下列情形之一的,不予錄取:
1、受過(guò)刑事處罰或者涉嫌犯罪,案件尚未審結(jié)的;
2.受到行政、司法拘留的;
3、有較嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄;
4、國(guó)家、省規(guī)定不宜從事警務(wù)輔務(wù)工作的其他情形。
3. 注冊(cè)

(一)報(bào)名時(shí)間
申請(qǐng)人提交注冊(cè)申請(qǐng)的統(tǒng)一時(shí)間為2024年4月10日9:00至2024年4月15日16:00,逾期不再接受注冊(cè)。
(二)報(bào)名方式
本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名網(wǎng)站為銅陵人力資源考試網(wǎng)()。
報(bào)考人員應(yīng)登錄銅陵市人力資源考試網(wǎng)報(bào)名,簽署《招聘誠(chéng)信承諾書(shū)》,填寫(xiě)《2024年銅陵市公安局警務(wù)輔助人員招聘資格審核表》,上傳本人電子照片(近期證件照一張,正面不戴帽子,jpg格式,尺寸295×413像素,大小20-100kb),并提供有效的溝通方式。 應(yīng)聘者填寫(xiě)的信息必須與其實(shí)際情況、應(yīng)聘條件、應(yīng)聘職位要求相符。 因弄虛作假等原因?qū)е律暾?qǐng)資格與申請(qǐng)條件不符的,一經(jīng)查實(shí),將按照相關(guān)規(guī)定取消相應(yīng)的鏈接資格等。
每位報(bào)考人員限報(bào)考一個(gè)崗位,并須使用同一有效居民身份證報(bào)名和參加考試。
(三)資格審查
報(bào)考人員報(bào)名后、4月16日16:00前可隨時(shí)登錄銅陵人力資源考試網(wǎng)查詢是否通過(guò)資格審核。 審核通過(guò)者不能再修改個(gè)人信息或申請(qǐng)其他職位; 未通過(guò)審核或?qū)徍瞬煌ㄟ^(guò)的,可在4月16日16:00前申請(qǐng)其他職位。市公安局將對(duì)網(wǎng)上應(yīng)聘者的資格進(jìn)行網(wǎng)上初審。
資格初審?fù)ㄟ^(guò)的應(yīng)聘人員應(yīng)于4月17日16:00前登錄銅陵人力資源考試網(wǎng)按規(guī)定繳納筆試費(fèi)用(逾期未繳納的視為放棄) 。
資格審查貫穿招聘全過(guò)程。 候選人提交的申請(qǐng)信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。 提供虛假或歪曲的申請(qǐng)信息,且實(shí)際情況與申請(qǐng)條件不符的,一經(jīng)查實(shí),將按照相關(guān)規(guī)定取消相應(yīng)的鏈接資格。 偽造、變?cè)煊嘘P(guān)文件、材料和信息,騙取考試資格的,按照有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定處理。
(四)準(zhǔn)考證打印時(shí)間
順利通過(guò)資格審查并報(bào)名繳費(fèi)的考生,可于2024年4月24日15:00至2024年4月27日9:30登錄銅陵人力資源考試網(wǎng)()打印準(zhǔn)考證。
(五)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
根據(jù)省物價(jià)局、省財(cái)政廳皖物價(jià)費(fèi)[2009]118號(hào)規(guī)定,筆試費(fèi)每人45元,體能測(cè)試每人55元,面試費(fèi)80元/人。
農(nóng)村貧困家庭、城鎮(zhèn)低保家庭報(bào)考人員可享受減免筆試費(fèi)用的政策。 此類人員應(yīng)在現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)提交相關(guān)材料,申請(qǐng)筆試費(fèi)用減免手續(xù)。 提供家庭所在地縣(市、區(qū))民政部門(mén)出具的證明和低保(復(fù)印件); 農(nóng)村貧困家庭申請(qǐng)者應(yīng)提供家庭所在地縣(市、區(qū))扶貧機(jī)構(gòu)(民政部門(mén))出具的扶貧手冊(cè)、低保和貧困證明。 上述人員還須提供能夠證明其與家庭關(guān)系的相關(guān)證明材料(如戶口簿等)。 需要退款的考生可于4月18日至4月19日工作時(shí)間內(nèi)撥打0562-2683111咨詢及退款事宜。
符合招聘崗位報(bào)名條件的人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)的比例達(dá)到2:1時(shí),方可開(kāi)始考試。 未達(dá)到上述考試開(kāi)放比例的,該職位的招聘計(jì)劃數(shù)量將相應(yīng)減少或取消該招聘職位。 已取消招聘職位的應(yīng)聘者可于4月18日12:00至17:00期間申請(qǐng)其他符合條件的職位,逾期未申請(qǐng)者將被視為放棄。
4.筆試
(一)筆試科目
筆試科目為“綜合知識(shí)”,測(cè)試內(nèi)容主要包括公安常用的法律知識(shí)、時(shí)政政治、公文寫(xiě)作等。
本次考試沒(méi)有考試大綱,也沒(méi)有指定考試指導(dǎo)書(shū)籍。 全市各級(jí)招考機(jī)關(guān)、人事考試機(jī)構(gòu)不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)、培訓(xùn)班。
(二)筆試時(shí)間、地點(diǎn)
筆試時(shí)間、地點(diǎn):詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。
(三)答題方法
用黑筆或簽字筆在指定地點(diǎn)回答問(wèn)題。 作答時(shí),請(qǐng)規(guī)范填寫(xiě)信息點(diǎn),字跡清晰工整,保持紙面清潔,嚴(yán)禁打皺、破損。 禁止使用涂改液或膠帶。
(四)結(jié)果公布
筆試成績(jī)將通過(guò)銅陵市公安局網(wǎng)站()、銅陵人力資源考試院網(wǎng)站()等向考生公布。
(五)體能測(cè)試按照筆試成績(jī)從高到低5:1的比例進(jìn)行報(bào)名。 實(shí)際參加體能測(cè)試人數(shù)低于規(guī)定比例的,按照實(shí)際參加筆試的考生人數(shù)確定參加體能測(cè)試的考生,且最低分?jǐn)?shù)不低于超過(guò)50分。
5、資格審查

入圍體能測(cè)試的考生應(yīng)當(dāng)在考試前進(jìn)行資格審查。 申請(qǐng)人應(yīng)提供有效居民身份證、學(xué)歷證明原件、筆試準(zhǔn)考證、網(wǎng)上報(bào)名資格審核表、退休證明等材料。 偽造、變?cè)煊嘘P(guān)文件、材料和信息,騙取考試資格的,按照有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定處理。 資格審查由市公安局組織實(shí)施。
體能測(cè)試的時(shí)間、地點(diǎn)另行確定。 入圍考生可關(guān)注銅陵市公安局網(wǎng)站、銅陵市人力資源考試院網(wǎng)站跟蹤信息,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)接受資格審查并繳納費(fèi)用,現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取體能測(cè)試通知。
體能測(cè)試入圍考生名單及具體資格審查事項(xiàng)將通過(guò)銅陵市公安局網(wǎng)站()、銅陵市人力資源考試院網(wǎng)站()向考生公布。
6.體能測(cè)試
體能測(cè)試包括1000米跑/800米跑、10米×4往返跑以及縱跳和高觸球。 體質(zhì)測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體質(zhì)考核項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》的規(guī)定執(zhí)行(人社部2011) 】第48號(hào))。
1000米跑/800米跑、10米×4往返跑、縱跳任意一項(xiàng)得分低于60分的,視為體能測(cè)試不合格,不得參加體能測(cè)試。進(jìn)入采訪。
體能測(cè)試成績(jī)按照1000米跑/800米跑、10米×4往返跑和縱跳高度重量比為5:3:2綜合,即體能測(cè)試成績(jī)=1000米跑成績(jī)/800米跑成績(jī)×50%+10米
7. 面試
(一)根據(jù)筆試成績(jī)和體能測(cè)試成績(jī)各占50%,按照5:1的比例從高分到低分確定總分。 如果最后出現(xiàn)相同分?jǐn)?shù)的人,他們將一起進(jìn)入面試。 。 實(shí)際參加面試人數(shù)低于規(guī)定比例的,筆試和面試總成績(jī)不低于50分的考生將被錄取參加面試。
(二)面試入圍考生名單的具體詳情將通過(guò)銅陵市公安局網(wǎng)站()、銅陵市人力資源考試院網(wǎng)站()向考生公布。
(三)面試時(shí)間、地點(diǎn)另行確定。 入圍考生可關(guān)注銅陵市公安局網(wǎng)站、銅陵市人力資源考試院網(wǎng)站跟蹤信息,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)接受資格審查并繳納費(fèi)用,現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取面試通知。
(四)考生須攜帶有效居民身份證、筆試準(zhǔn)考證和面試通知書(shū)按照通知要求到指定地點(diǎn)參加面試。
(五)面試內(nèi)容:主要測(cè)試應(yīng)聘者的語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力、協(xié)調(diào)溝通能力、熱愛(ài)工作意識(shí)、業(yè)務(wù)能力等綜合素質(zhì)。
(6)面試滿分100分。 因面試未通過(guò)、候選人放棄等原因?qū)е抡衅附痤~未滿足的,將根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。 原則上只填寫(xiě)一次。 進(jìn)入面試階段且面試成績(jī)不低于50分的人員中,50%納入市公安局輔警重新招募儲(chǔ)備庫(kù),4月份前可按照相關(guān)規(guī)定重新招募2025 年 10 月。
8. 樂(lè)譜合成
1、應(yīng)聘者最終成績(jī)按照筆試和體能測(cè)試總成績(jī)的60%、面試成績(jī)的40%確定。 上述分?jǐn)?shù)按百分比計(jì)算,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,四舍五入至小數(shù)點(diǎn)后第三位。 按照與公布的崗位招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例,從高分到低分依次確定參加體檢、考察的人員名單。
2、如有帖子備注,以備注為準(zhǔn)。 其他崗位,綜合成績(jī)相同的,中共黨員優(yōu)先; 政治面貌相同的,筆試、體能、面試成績(jī)較高者優(yōu)先。 若決定不變銅陵市人力資源考試院,將進(jìn)行追加檢測(cè)確認(rèn),追加檢測(cè)的相關(guān)事項(xiàng)另行通知。
9. 體檢
體檢由市公安局組織實(shí)施。 體檢標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)要求參照《人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于修訂《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》的通知《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(人社部發(fā)[2016]140號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員體檢工作的通知》組織實(shí)施《考試與錄用》(人力資源社會(huì)保障部發(fā)[2012]65號(hào))等規(guī)定。對(duì)體檢不合格或放棄的,按綜合成績(jī)予以補(bǔ)充。按降序排列。

十、檢查及公示
考察工作按照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)工局[2013]2號(hào))有關(guān)規(guī)定進(jìn)行,重點(diǎn)考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、適應(yīng)能力等。以及申請(qǐng)人的其他方面,并對(duì)他們的資格進(jìn)行審查和驗(yàn)證。 根據(jù)《關(guān)于加快失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督和警示懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)[2017]24號(hào))等文件精神,如果檢查對(duì)象仍為個(gè)人主體檢查結(jié)束后發(fā)現(xiàn)失信的,不予實(shí)施檢查。 合格的。 因檢驗(yàn)不合格造成的空缺可按規(guī)定依次填補(bǔ)。
體檢、考察結(jié)束后,擬聘用人員將在銅陵人力資源考試網(wǎng)()和銅陵市公安局網(wǎng)站()公示,公示期為5個(gè)工作日。 公示期滿,無(wú)異議或者舉報(bào)問(wèn)題經(jīng)調(diào)查不影響聘用的,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù); 問(wèn)題嚴(yán)重且有確鑿證據(jù)的,不予錄用; 舉報(bào)問(wèn)題嚴(yán)重但暫時(shí)難以核實(shí)的,將暫停聘用。 經(jīng)審核結(jié)論后決定聘用。
11. 招聘
公示期滿后,用人單位應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定辦理人員招聘手續(xù)。 聘用人員的福利待遇按照政府編外人員有關(guān)政策執(zhí)行,養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷等保險(xiǎn)和公積金按照有關(guān)規(guī)定辦理。
聘用人員試用期為6個(gè)月。 試用期滿后,考核合格者正式錄用; 考核不合格者,取消其資格。
12. 其他
(一)招聘過(guò)程中,銅陵市公安局警輔人事部門(mén)按照安徽省公開(kāi)招聘網(wǎng)()、銅陵市人力資源考試網(wǎng)()、銅陵市公安局的程序和規(guī)定執(zhí)行局網(wǎng)站()發(fā)布招聘政策、職位發(fā)布、應(yīng)聘人員筆試、體能測(cè)試、資格審查、面試、體檢、擬聘人員名單的公示。 申請(qǐng)人應(yīng)當(dāng)及時(shí)核實(shí)。
(二)本公告由銅陵市公安局負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢熱線:
銅陵市公安局吳淞分局 0562-2683111
銅陵市公安局經(jīng)濟(jì)發(fā)展分局0562-2682983
松陽(yáng)縣公安局 0562-5753528
注冊(cè)技術(shù)問(wèn)題咨詢熱線:
0562-2168711(銅陵人力資源考試院)
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