2014年廣東軍轉干考試筆試面授課程

2014年廣東軍轉干考試筆試網(wǎng)絡課程

【頒布部門】中央軍委批準，總參謀部、總政治部、總后勤部、總裝備部聯(lián)合發(fā)布

【頒布日期】2006.3.26

【實施日期】2006.4.1

第一章總則

第一條為了完善軍隊專業(yè)技術人員激勵機制，獎勵在國防和軍隊現(xiàn)代化建設中做出貢獻的軍隊專業(yè)技術人員，推進軍隊人才戰(zhàn)略工程的落實，制定本規(guī)定。

第二條本規(guī)定是軍隊各級實施專業(yè)技術人才獎勵工作的基本依據(jù),適用于在軍隊編制的專業(yè)技術崗位任職的現(xiàn)役軍官、文職干部和文職人員。

本規(guī)定所稱的獎勵，是指軍隊設置的專業(yè)技術人才獎和獎勵性津貼。

第三條軍隊專業(yè)技術人才獎勵工作貫徹尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的方針，遵循精神獎勵與物質(zhì)獎勵相結合的原則。

第四條總政治部主管全軍專業(yè)技術人才獎勵工作。團級以上單位的政治機關主管本單位專業(yè)技術人才獎勵工作。

第二章獎勵種類

第五條軍隊設置下列專業(yè)技術人才獎和獎勵性津貼：

(一)中國人民解放軍科技創(chuàng)新群體獎(簡稱“軍隊科技創(chuàng)新群體獎”)；

(二)中國人民解放軍杰出專業(yè)技術人才獎(簡稱“軍隊杰出專業(yè)技術人才獎”)；

(三)中國人民解放軍作戰(zhàn)部隊優(yōu)秀專業(yè)技術人才獎(簡稱“作戰(zhàn)部隊優(yōu)秀專業(yè)技術人才獎”)；

(四)中國人民解放軍院校育才獎(簡稱“軍隊院校育才獎”)，分為金獎和銀獎；

(五)中國人民解放軍優(yōu)秀專業(yè)技術人才崗位津貼(簡稱“軍隊優(yōu)秀專業(yè)技術人才崗位津貼”)，分為一類崗位津貼、二類崗位津貼和三類崗位津貼。

第六條軍隊科技創(chuàng)新群體獎和軍隊杰出專業(yè)技術人才獎每兩年評選一次。作戰(zhàn)部隊優(yōu)秀專業(yè)技術人才獎、軍隊院校育才獎和享受軍隊優(yōu)秀專業(yè)技術人才崗位津貼的人員每年評選一次。

第三章獎勵對象和條件

第七條軍隊科技創(chuàng)新群體獎的獎勵對象是在科學技術領域取得重大成果，并具備下列條件的教研室、研究室、專業(yè)科室、課題組、項目組等集體：

(一)專業(yè)結構和年齡結構合理,團結協(xié)作精神好，創(chuàng)新能力強；

(二)學術技術水平在國內(nèi)同一研究領域中有一定優(yōu)勢或者在軍內(nèi)同一研究領域中有明顯優(yōu)勢，有較大的創(chuàng)新發(fā)展?jié)摿Γ?/p>

(三)承擔國家或者軍隊重大科研項目、課題，有明確的研究方向，具備良好的工作氛圍和環(huán)境條件，研究工作取得突出成績，產(chǎn)生了重大的軍事、經(jīng)濟或者社會效益。

第八條軍隊杰出專業(yè)技術人才獎的獎勵對象是在組織謀劃武器裝備發(fā)展、關鍵技術攻關和進行軍事科學理論開拓性研究方面，取得顯著成就的下列人員：

(一)取得的成果達到國際先進水平或者國內(nèi)領先水平，對科學技術發(fā)展有重大價值的；

(二)在高新技術或者先進適用技術的引進、開發(fā)、研究等方面取得重大的系統(tǒng)性、創(chuàng)造性成果，對促進相關學科專業(yè)發(fā)展，提高科學技術水平產(chǎn)生重大作用的；

(三)取得的成果和業(yè)績創(chuàng)造了顯著的軍事、經(jīng)濟或者社會效益的。

第九條作戰(zhàn)部隊優(yōu)秀專業(yè)技術人才獎的獎勵對象是在軍以下作戰(zhàn)部隊任職，并做出突出貢獻的下列人員：

(一)有發(fā)明創(chuàng)造或者技術創(chuàng)新，解決了重點技術難題，取得明顯軍事效益的；

(二)精通高新武器裝備性能，能迅速排除各種故障，在武器裝備的維護保障中發(fā)揮了關鍵作用的；

(三)在作戰(zhàn)和訓練的技術勤務保障、工程施工、技術骨干培養(yǎng)等工作中，取得顯著成績的。

第十條軍隊院校育才獎金獎的獎勵對象是在軍隊院校編制的教員崗位任職，并在教書育人工作中做出突出貢獻的下列教學人員：

(一)長期在教學一線工作，圓滿完成教學任務，授課水平高，育人效果好，培養(yǎng)了大批高素質(zhì)人才的；

(二)積極進行教學改革，在更新教學內(nèi)容、改進教學方法、提高教學質(zhì)量等方面，取得顯著成效的；

(三)在學科帶頭人和骨干教師的培養(yǎng)，教材建設、實驗室建設等方面發(fā)揮了關鍵作用，學科專業(yè)建設在軍內(nèi)處于領先水平的。

軍隊院校育才獎銀獎的獎勵對象是在軍隊院校編制的教員崗位任職，并在教書育人工作中做出重要貢獻的下列教學人員：

(一)堅持在教學一線工作，承擔教學任務多，教學經(jīng)驗豐富，培養(yǎng)人才成績突出的；

(二)積極進行教學改革，在更新教學內(nèi)容、改進教學方法、提高教學質(zhì)量等方面，取得明顯成效的；

(三)在教材建設、實驗室建設等方面成績突出，對學科專業(yè)建設有較大貢獻的。

第十一條享受軍隊優(yōu)秀專業(yè)技術人才一類崗位津貼的對象是承擔國家或者軍隊重大科研項目、課題，并做出突出貢獻的下列人員：

(一)有重大科學發(fā)現(xiàn)、技術發(fā)明和理論創(chuàng)新，取得顯著軍事、經(jīng)濟或者社會效益的；

(二)提出的學術理論、觀點有創(chuàng)造性，在學術界有較大影響中國人民解放軍技術人才網(wǎng)，對專業(yè)技術發(fā)展有重要應用價值和指導作用的；

(三)人才培養(yǎng)成績顯著的。

享受軍隊優(yōu)秀專業(yè)技術人才二類崗位津貼的對象是承擔國家或者軍隊重點科研項目、課題，并做出重要貢獻的下列人員：

(一)有科學發(fā)現(xiàn)、技術發(fā)明或者技術創(chuàng)新，取得明顯軍事、經(jīng)濟或者社會效益的；

(二)提出的學術觀點有創(chuàng)新性，對學科專業(yè)建設和武器裝備發(fā)展有較強的指導和推動作用的；

(三)人才培養(yǎng)成績明顯的。

享受軍隊優(yōu)秀專業(yè)技術人才三類崗位津貼的對象是承擔重要課題或者重要任務，并做出較大貢獻的下列人員：

(一)取得一定的科研成果，對推動本專業(yè)發(fā)展有積極作用的；

(二)在裝備技術保障崗位上積極開展技術革新，在完成作戰(zhàn)和訓練保障任務中發(fā)揮骨干作用的；

(三)業(yè)務技術精湛，在本職崗位上做出突出業(yè)績的。

享受軍隊優(yōu)秀專業(yè)技術人才三類崗位津貼的對象應當重點遴選作戰(zhàn)部隊裝備技術保障人員。

中國科學院院士，中國工程院院士中國人民解放軍技術人才網(wǎng)，當年已享受政府特殊津貼、“高新工程”和載人航天工程人才特殊津貼的人員，當年已獲得“長江學者”特聘教授或者講座教授獎金的人員，不再享受軍隊優(yōu)秀專業(yè)技術人才崗位津貼。

2014年廣東軍轉干考試輔導【筆試

】【面試

】