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有企業(yè)人力資源管理師還要考中級(jí)經(jīng)濟(jì)師嗎?-八維教育 
人力資源是中級(jí)經(jīng)濟(jì)師的其中一個(gè)專業(yè)方向。報(bào)考人員必須具備專科畢業(yè)及以上學(xué)歷,同時(shí)還要達(dá)到相應(yīng)工作年限,才可以報(bào)名考試。
中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)報(bào)名條件
具備下列條件之一者,可以報(bào)名參加中級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試:
(一)高中(含高中、中專、職高、技校)畢業(yè)并取得初級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格,從事相關(guān)專業(yè)工作滿10年;
(二)具備大學(xué)專科學(xué)歷人力資源經(jīng)濟(jì)師職稱報(bào)考條件,從事相關(guān)專業(yè)工作滿6年;
(三)具備大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位,從事相關(guān)專業(yè)工作滿4年;
(四)具備第二學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè),從事相關(guān)專業(yè)工作滿2年;
(五)具備碩士學(xué)位,從事相關(guān)專業(yè)工作滿1年;
(六)具備博士學(xué)位。
注:取得導(dǎo)游資格、拍賣師、房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人協(xié)理、銀行業(yè)專業(yè)人員初級(jí)職業(yè)資格,可對(duì)應(yīng)初級(jí)經(jīng)濟(jì)師,可用于報(bào)考中級(jí)經(jīng)濟(jì)師。
有企業(yè)人力資源管理師還要考中級(jí)經(jīng)濟(jì)師嗎
中級(jí)經(jīng)濟(jì)師(人力資源管理專業(yè))證書,是由國家人社部頒發(fā)的職稱類證書,全國統(tǒng)考,全國通用。考取中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)證書后可獲人力管理師職稱,含金量更高。
新政改革后,經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)雖然頒發(fā)“人力資源管理師證書”,但要注意的是,考取的經(jīng)濟(jì)師(人力資源專業(yè))證書仍屬于經(jīng)濟(jì)師職稱證書,可視為取得相應(yīng)級(jí)別的經(jīng)濟(jì)師資格,可以用來評(píng)定職稱人力資源經(jīng)濟(jì)師職稱報(bào)考條件,仍具有經(jīng)濟(jì)師證書效用。
企業(yè)人力資源管理師證書為上崗證書,也就是職業(yè)資格證書,但該證書并不具備評(píng)定職稱的效用。如果你考證是為了獲得中級(jí)經(jīng)濟(jì)師資格,且需要評(píng)定職稱,那建議是考取中級(jí)經(jīng)濟(jì)師證書的。
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